Как украинцы могут защитить право на минимальную зарплату — «финансы»
Взять заработанные 3200 гривен возможно, позвонив на особую горячую телефонную линию.
Что делать, если не выплатили минимальную заработную плат
В соответствии с ответом правительства с 01.01.2017 года все работодатели обязаны повысить размер минимальной заработной платы до 3200 гривен. Но в массмедиа появляются все больше сообщений о том, что не все работодатели придерживаются новшеств.
Вследствие этого национальные органы начали проводить проверки. Кроме этого правительство создало горячую телефонную линию.
Об этом информирует Корреспондент.
Позвонив по номеру 15-45, любой украинец может решить вопросы, касающиеся нарушения трудовых прав. Линия трудится целыми сутками, звонки с мобильных и стационарных телефонов бесплатны.
Вице-премьер-министр Павел Розенко отметил: “У нас создан действенный механизм коммуникации населения с правительством — особый межведомственный контактный центр. Напоминаю всем: по номеру 15-45 возможно сказать о нарушении прав граждан относительно оплаты труда“.
Все поступившие жалобы передаются в осуществляющие контроль органы: в Государственную инспекцию и Минсоцполитики. В случае если нарушения вправду имеют место, работодатели нужно будет заплатить штраф в размере 320 тысяч гривен.
Ранее информировали, что в Украине смогут отменить начисление пенсии за стаж. Новая пенсионная реформа предусматривает привязку пенсионных выплат к размеру уплаченных налогов.
Минимальная заработная плат 4100 грн – предложение Порошенко на 2018
