Руководство чмк нарастит объемы производства и сохранит коллектив — «новости челябинска»
Управление Челябинского металлургического комбината (ПАО «ЧМК», входит в Группу Мечел) будет наращивать количества производства и сохранит коллектив, сообщает обозреватель Агентства новостей «Доступ» ссылаясь на Министерства экономики региона.
Под руководством помощника губернатора Челябинской области Руслана Гаттарова произошло совещание коммисии по обстановке на ЧМК. Участие в нем приняли министр экономики региона Сергей Смольников, глава Главного управления по занятости и труду региона Владислав Смирнов, представители областных отделений ПФР и ФНС России, и новый управляющий директор ПАО «ЧМК» Анатолий Щетинин.
По поручению губернатора Челябинской области Бориса Дубровского правительство региона отслеживает обстановку, складывающуюся на серьёзных промышленных фирмах региона, а также замыслы компаний в отношении трудовых коллективов.
«ЧМК – основной активов металлургического дивизиона Группы Мечел. Предприятие трудится с прибылью, в текущем году заплатило более 1,2 млрд рублей налогов лишь в бюджет региона.
Отмечу, это больше, чем за теже месяцы прошлого года. Налоговые отчисления ЧМК растут за счет повышения налога на имущество: предприятие реализовало большой инвестиционный проект – строительство универсального рельсобалочного стана.
Он на данный момент загружен на 70%, в следующем году она обязана увеличиться. Борис Дубровский внимательно смотрит за кадровой политикой на каждом предприятии области.
Мы каждый месяц воображаем ему отчет о ситуации с трудовыми коллективами. генеральные директора и Акционеры предприятий о позиции губернатора знают», – отметил Руслан Гаттаров.
Новый управляющий директор ЧМК Анатолий Щетинин поведал участникам коммисии о замыслах по формированию предприятия и опроверг данные о будущих на комбинате массовых увольнениях. Он утвержает, что перед комбинатом поставлена задача нарастить количества производства, поменять сортамент производимой продукции, а также за счет развития видов продукции, производимых на универсальном рельсобалочном стане.
«Передо мной поставлена задача оптимизировать производство, довести его уровень до прошлых количеств. О массовых увольнениях рабочих речи не идет.
Более того, мы замечаем недостаток квалифицированных кадров», – отметил Анатолий Щетинин.
По данным главы ГУ по занятости и труду региона Владислава Смирнова, уведомлений в работу занятости области о грядущем массовом высвобождении на ЧМК не было. В частности, в Центре занятости Челябинска на учете состоит всего 76 человек – бывших работников комбината при среднесписочной численности трудового коллектива 15,9 тыс. человек.
Помимо этого, по словам Владислава Смирнова, ЧМК участвует в национальной программе по переобучению работников, находящихся под риском увольнения. По данной программе уже до Января этого года порядка 400 работников ЧМК смогут взять новую высококвалифицированную профессию либо повысить квалификацию.
Наряду с этим затраты страны на каждого переобучающегося равны порядка 30 тыс. рублей в месяц. Кроме этого в рамках сотрудничества с областной работой занятости ЧМК собирается трудоустроить до Января этого года порядка 50 выпускников совокупности профессионального образования.
По словам Владислава Смирнова, возможно переобучить сотрудников практически на новую высокотехнологичную профессию. Плюс имеется возможность приобретать доплату по так называемым наставникам – человек приобретает возможность не только пройти дорогостоящее обучение, но и взять наставника, что практически будет субсидирован за счет страны.
Правительство Челябинской области и управление ЧКПЗ желают создать индустриальный парк
